A Importância de Controlar os Recolhimentos Previdenciários para Garantir a Aposentadoria Garantir a aposentadoria exige atenção contínua ao histórico de contribuições previdenciárias. Muitos trabalhadores só percebem falhas nos recolhimentos quando solicitam o benefício, o que… Continue a ler »A Importância do Controle dos Recolhimentos Previdenciários para a Aposentadoria
A história das leis trabalhistas reflete a luta contínua dos trabalhadores por melhores condições de vida e segurança no ambiente de trabalho. Desde a Revolução Industrial até a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) no… Continue a ler »A Origem das Leis Trabalhistas: Como Surgiram os Direitos dos Trabalhadores?
A recente prática de escanear a íris em troca de criptomoedas, como ocorreu em São Paulo com o projeto da Tools for Humanity, traz à tona uma série de questionamentos jurídicos e éticos. O avanço… Continue a ler »A venda da íris: Uma inovação prematura e os riscos éticos e jurídicos
Nos últimos anos, com o avanço das redes sociais e a facilidade de disseminação de informações, um fenômeno preocupante tem ganhado espaço: as fake news no Direito do Trabalho. Como advogado especializado na área, frequentemente… Continue a ler »Fake news no direito do trabalho: O que as pessoas acreditam (errado) sobre a CLT?
Se você trabalha em casa e tem dúvidas sobre a possibilidade de um acidente durante o expediente ser considerado acidente de trabalho, saiba que essa questão é mais comum do que parece. Com o aumento… Continue a ler »Acidente de Trabalho no Home Office: Tenho Direitos?
Sempre digo que o direito do trabalho é uma das áreas mais dinâmicas do sistema jurídico brasileiro. Para trabalhadores e empregadores, compreender a marcha processual trabalhista é essencial para saber o que esperar ao ingressar com uma ação. Neste artigo, vamos esclarecer as principais etapas do processo trabalhista, suas fundamentações e o tempo médio de duração de cada fase.
Você sabe quando o trabalhador pode encerrar o contrato por culpa do empregador? A rescisão indireta é um direito garantido ao trabalhador pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e ocorre quando o empregador comete… Continue a ler »Rescisão Indireta: Quando o trabalhador pode encerrar o contrato por culpa do empregador?
Vejo que o trabalhador que tem direitos trabalhistas violados deve estar atento aos prazos prescricionais para não perder a possibilidade de buscar a reparação na Justiça do Trabalho. Sempre oriento que fique de olho quando… Continue a ler »A Importância de Ingressar com uma Ação Trabalhista Antes da Prescrição dos Direitos
Como reverter uma demissão por justa causa? A demissão por justa causa é uma das penalidades mais graves que um empregador pode aplicar a um trabalhador, pois significa a rescisão do contrato de trabalho sem… Continue a ler »Como reverter uma demissão por Justa causa?